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T課長はある地域の取りまとめで、その下にエリアマネージャー、営業所の所長、となる。
そのエリアマネージャーの中に、Aというマネージャーがいた。その人は自分の上司に当たる人だが、いい人だった。
仕事振りもまじめで、他のエリアの仕事を手伝ってくれたりしていた。

だが、Aさん、頑張りすぎて心のバランスを崩して休職してしまった。
しばらく休んで復帰したが、本調子ではない。
そのAさんに、T課長が「仕事もロクに出来ないなら出てくるな、役立たず、給料泥棒。」等きつい言葉を投げかけ、Aさんは退職してしまった。
だが、Aさんは辞表を出す際、T課長の下にいて知っていることを社長に全部伝えた。
自分の部下との不倫（T課長・相手の女性部下、ともに既婚・子持ち）使い込み、分からないように経理操作、職務中に副業の為にタイムカードを押した後に職場を離れる・タイムカードが押せなかった時の操作、等々・・・。
社長は激怒、調査の末、T課長は課長から地方営業所に降格の後飛ばされ、女性部下と共に退職した。
T課長を知る人はみな彼を嫌っていたので、送別会も開かれなかったとか。

営業所長、エリアマネージャーの上長が「課長」なのかよ

>>803
実際にはエリアマネージャーとか、営業所とか、そういう呼び方はしない。
実際の呼び方を書くと特定されてしまうので…。
そういうニュアンスの地位、立場、と考えて欲しい。