引用元: その神経が分からん!part469


840: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 21:46:51 ID:NNde31BM

会社の同僚Aさんが休職になった。私のせいらしい。

私とAさんはデスクが隣同士で、他の同僚交えて仕事の話とか世間話とかはするけど
2人だけで会話するとかはあまりなくて、仕事上のほどよい距離感だったと思う。




でもある時Aさんから仕事を教わることがあって、
2時間ぐらいマンツーマンで教わってた。
それが終わった後、Aさんが倒れた。

最初は教え終わったあと、Aさんが机に突っ伏してたから

私「お疲れ様です」
A「あははは〜」
とか話してたら、しばらくたっても起き上がらなくて
上司が「そろそろ仕事して」って言っても無反応で
上司が大丈夫?と言って肩を揺すったら

そのまま椅子から崩れ落ちた。


それから救急車呼んだりなんだりして
何日も仕事にこなかった。

841: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 21:47:11 ID:NNde31BM
今日上司から呼ばれて、Aさんはしばらく休職することになったって報告された。

それと、私に部署の異動をしてくれないかと言われた。

Aさんが倒れた原因がストレスで、それが私のせいとのこと。
私の普段の喋り方や動作が、Aさんは生理的wに無理らしい。
視界に私が入るだけで苦痛で、ずっと我慢してきたけど、
私に仕事を教えるために顔付き合わせて話をしたら
限界にきたらしくそのまま倒れたとのこと。

で体調が回復しても私が同じ部署にいたら同じだから
私に異動してもらいたいらしい。
Aさんが異動すればいいのでは?と言ったら
Aさんに抜けられると困る。私さんは入ったばかりだから
他の部署で1から仕事を覚えて頑張ってもらいたいwと。

勝手にストレスの原因を他人のせいにして、
倒れて周りに迷惑かけて
あの人がいるから仕事いかないもん!とか30超えたやつのやることじゃないでしょ。
上司も上司で、そんな人の言うことまにうけて
異動しろとかほんとスレタイ

870: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/16(水) 07:44:35 ID:j2SJ7nVY
>>841
上司ともう一回話し合いの席を設ける、会話録音して労基にパワハラだと駆け込む
上司左遷で平穏が取り戻せる。

869: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/16(水) 07:42:15 ID:VlOPI1nG
>>841
もう一つ別の解釈もできるよ
新人をできる奴と見抜いて
こいつが育ったら自分の居場所がなくなると察知して排除しようとしてる、とかね

860: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/16(水) 00:02:33 ID:LpVz1shB
>>841
どんな喋り方や動作がダメだったのか具体的に説明はあったのか?
もしかしてワキガとかでは

858: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 23:46:58 ID:fpOBEPRq
>>841
上司クラッシャーさん凄い!並の面の皮の厚さじゃ出来ないよ
少しでも良いから謙虚さを覚えてみよう。頑張ってね

842: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 21:49:39 ID:MclM8CZI
>>841
だってお前の方が使えないんだもんってはっきり言ってもらえばよかったのに

843: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 21:52:23 ID:0c2n22JG
ハッキリ言わない優しさがわからないなんて他部署へ行くしかないな

844: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 21:55:15 ID:Y3huPT+Y
上司が働く環境整えるのは当然だし経験の差があるなら仕方ないかと

845: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 22:01:48 ID:NNde31BM
>>844
でも私も今の職場がよくて入社した,
自分に非があるとは認めにくい理由で部署変えるとか
私の職場環境はどうでもいいんですか、て話

846: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 22:13:43 ID:spqCrLVO
Aさん、上司、会社(人事)ひっくるめてスレタイだな
解せないのは私さんの存在でストレスで倒れたことと救急車に運ばれたこと
そんなのあるのかよ
Aさんが私さんと離れたいための演技じゃないかと
難局から逃れるために急病を演技して救急車呼んで休職した人が俺の会社にいたからさ
その人は良心の呵責もあって復職せず退職していった

848: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 22:19:06 ID:NNde31BM
>>846
もしかしたらそれかも。まじうざ。

849: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 22:41:32 ID:Cpa2Aoa5
>>848
Aさんより使える人材にならなければどうしようもありませんよ。

851: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 23:10:38 ID:NNde31BM
うざ

854: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 23:12:22 ID:MclM8CZI
倒れて休んでる人より使えない判定受けてるんだぜ?

856: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 23:24:45 ID:rxVJBu3B
>>851
お前がナチュラルキチ系のゴミか周りがよほどの無能脳死マンかのどっちかだな
お前の話しぶりからして前者だと思うがな

859: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/15(火) 23:55:19 ID:oDqp0QQv
>>851
仕事できないなんて認めたくないよね
他の人の迷惑なんて考えなくていいと思う
みんなより劣る部分があるのは仕方ないよ
嫌われるような人でも居場所くらい欲しいよね

861: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/16(水) 00:20:12 ID:NIrmbIZG
この手の投稿って絶対に都合が悪いこと書かないよね
上司はまだ我慢できるけど嫌悪感があるから言ってきたんじゃないの

865: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/16(水) 07:02:03 ID:cCV3htuY
>>841さんが生理的に無理なので仕事に行きたくない」
ってAさんが正直に言ったらそれはそれで怒るだろうに

868: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/16(水) 07:11:20 ID:17ZqCu7j
>>865
本人に伝えるしかないくらいに汚いとか他の人にも迷惑をかけてるとかなら仕方がない
言われたことにショックを受けるわけでもなくいきなり相手の悪口で
括るあたりに人格が出ているしイライラを表に出すことしか
考えてないから日頃の生活でもそうなんだろうと察する

自分がやったことを省みる様子もないしこういう人は
自分の非は認めないし絶対都合の悪いことは書かない

866: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/16(水) 07:05:44 ID:64Ne5XDM
仕事は長い人と入ったばかりの人は比べられないからそれだけではわからない
生理的に無理にもいろんなタイプがあるからどれだろうね
例えば、キモい!ってのもあれば(女が出過ぎてて)ムカつく、ストレスたまる!ってのもあるし
本来異動するにしても年度途中の移動は酷いよね
理由は黙っておいて区切りのいい時に動かすのが普通
それ以外で、しかも本人に理由言ってというのはある種のパワハラや虐めにも似てる

874: おさかなくわえた名無しさん 2020/09/16(水) 08:30:08 ID:Her5EVc5
あいつと一緒には仕事できないからどっちか選べなんて事はよくある話
出来る方が残されるし、言い出すのは出来る方の奴が多い。

仕事の能力第一で人格はその次。











コメント一覧

    • 1.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 17:26
    • 使える方が使えない方と一緒に仕事出来ないなら
      使えない方を異動させるに決まっとるやん
      これ多分書いてないだけで絶対都合悪い裏があるわ
    • 2.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 17:28
    • これ報告者の人格の問題じゃないか?我が強すぎなのに本人がそれに気づいていない。平気で人の顔面を踏みにじるような言動をして本人が気づいていなかったりケロリとしているんだろう。
      それと自分に否定的な意見にはウザとすぐ返すように、自分の気に食わないものには反射的に何らかの反撃を無意識にしているのだろう。特に仕事だとそういった意見でも受け入れたり最低でも聞かねばならんが…この人はできないのだろうな。

      生理的に無理と言われるもの当然だよ。Aさんかわいそう。
    • 3.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 17:35
    • クチャラーか体臭がキツいか常に鼻啜ったりしてるかそれぐらいしか思いつかない
    • 4.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 17:41
    • その程度のストレスで倒れるなんて社会に向いてないよ。
      Aはさっさとこの世から消えるべきだよ。
    • 5.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 17:47
    • 会社にとってどっちが必要かは会社が決める事だわな
      ごちゃごちゃ言ってないで早くAさんの前から居なくなれ
    • 6.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 18:33
    • 報告者が使えない奴だったお話
    • 7.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 18:43
    • ニオイだろうなー
    • 8.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 18:55
    • 私がAなのか、相手がAなのかはわからないけれど、淘汰の結果残ったのは私だったということがある。

      相手は、途中から匂いのきついハンドクリームを自分の手にかなり塗りたくるようになった。社屋の構造上、一度外に出ないと行けないトイレでかなり塗りこんでいたようだ。
      帰ってきただけで二時間はあたりに匂い成分が漂い、すれ違いもしていないのに残り香のみでトイレにいたことがわかるレベルで塗り込んでいた。
      それだけならば、ただ紙さわれるのそれ?というだけの話だが、残念なことに化学物質アレルギーで私はそのハンドクリームのなにかに反応して、呼吸困難になるレベルの咳が出た。(気管支がせまくなるのが喘息だが、気管支がけいれんして激しく咳が出るのは咳喘息という)
      匂いの残留時間の増加だけで考えると、わざとかなりの量を塗りたくるようになっていた妄想できるからこそ、この人間はアレルギー物質で私を追い出そうとしていると感じていた。
      ただ、私は契約社員で相手は短期間の派遣社員だったので、満了で相手の負けだった。

      最後の捨て台詞が忘れがたい。
      「私、まもなく50歳なんですけどね!(だから、30そこそこの小娘は私を敬いなさい!)」
    • 9.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 19:00
    • 報告者が使えないのかはわからんけど仕事なんだからどんなに嫌いでも個人の好き嫌いを理由に移動させるとかありえないわ。
    • 10.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 19:03
    • >>8
    • 11.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 19:15
    • 仕草や話し方が嫌だから片方を異動とかパワハラでしょ。
      まずは別の人の下に付けるとか、机の位置を変えるとか方法は多々ある。
      まぁ上司も無能だな
    • 12.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 19:21
    • 新人に仕事使えないからは笑えるわ
      使えないなら使えるようにするのが上司の仕事やろ(まあ、新人も相当頑張らなあかんけどな)
    • 13.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 19:24
    • 生理的に無理ならなんでワンツーマンしたの?バカなの??てか、これくらいでストレス感じたら仕事できん。よく仕事できてたな。これで、報告者が他の部署で使える人ならAが無能になるな
    • 14.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 19:31
    • そんなふうに思われてるなら喜んで異動するけどな(当然部署にもよるが)
      異動先で何も無ければAが間違ってただけで報告者も受け入れ部署もwinwinだし
      異動先でも何か言われるなら報告者のせいだってハッキリ自覚出来るだろうし。
      まずネットに書き込んでる時点で報告者に地雷臭が漂ってるけど。
    • 15.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 19:38
    • 仕草や話し方の内容によるかもな
      貧乏ゆすりは隣で一日中続けられると地味にきつかった
    • 16.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 21:04
    • いくらストレスでも喋ってる時にいきなりぶっ倒れたりはしないから
      原因として考えられるのはやっぱ匂いかな
      ワキガの人が香水で誤魔化そうとしてダブルコンボになった話もあるし

      本人にそのまま言うのは躊躇われるから遠回しな言い方されたようにも見える
    • 17.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 22:19
    • ワキガだと思う。臭いが苦しくてぶっ倒れるのも、敏感な人ならわからんでもない。
      そういうときって本人のためにもきちんと指摘して、デオナチュレ使えとかの指導するべきだとは思うけど、それができる人は少ないよね。
      だいたいは事なかれ主義的に体よく居なくなってくれるように持っていくだけ。
    • 18.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月20日 22:25
    • これって一方的に報告者の主観の話で、自分に一切の非がないと思い込んでるじゃん。
      実際に同性でもどうしても生理的に受け付けない人とかいるし、ストレスで倒れることもあるかもね。
      自分の場合はどうしても無理ってなったら、自分に無理の無い範囲でこちらから少し距離置いたりするわ。
      こっちが一方的に無理って思ってるから、相手じゃなく自分からどく。
    • 19.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 03:30
    • >>18
      倒れるレベルのストレスって心療内科通院レベルだよ?いくら生理的に受け付けないからってだけで倒れるって考えにくいわ。
      そもそもそんなに無理してたとしても上司に相談してない時点で、Aさん主観で見ると察してちゃんになりそう
    • 20.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 07:13
    • >>9
      好き嫌いじゃなくて体調不良だろ
      あの人嫌いだから異動させてくださーいは通じない
    • 21.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 07:29
    • >>19
      ストレスでめまい起こした事あるけど、頑張らないと!の方が上回ると自分が無理してるとは感じないよ
      最近腹の調子悪いな?首がしまる感じするな?風邪かな?と思ってるうちにフラッとくる
    • 22.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 10:09
    • うちの会社にもいる。生理的に無理な人。本人はめっちゃ仕事できると勘違いしてて、人気者と勘違い。視界に入れるのも無理、声を聞くのも無理。ほとんどの人が隣の人を嫌がる。
      私はかなり離れた席に移動したよ。
    • 23.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 10:30
    • これは裏事情があると思う
      上司としても、本当は同僚Aを飛ばしたいんだけど、こんなキチを受け入れてくれる部署が無いから
      報告者を守るために、報告者の方をまともな部署に移そうとしてるのかもしれない
    • 24.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 11:14
    • どう言い繕っても不当な人事異だね
    • 25.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 11:35
    • ※19
      ワキガみたいな本人に言いにくい理由だからボカして伝えたら
      報告者が生理的に無理ってことなんだって解釈したとか
    • 26.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 12:21
    • で、結局生理的にと言われたという情報だけで「どういう部分が」生理的に無理だったのかというのは書かず終わりなのね、ほーん
    • 27.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 13:07
    • >>21
      それただの社畜じゃね?
    • 28.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 16:00
    • >>8
      大変痛い武勇伝を有難う。
      30過ぎの女性が相手の言葉から想像しただけで
      自分の事を小娘と言えちゃう神経が素晴らしいわ。
      女性の「自称30そこそこ」=「実年齢は31~35歳」
      相手が50歳だろうが何だろうがそれはおばさんです。
    • 29.
    • 名無しのおにひめちゃん
    • 2021年07月21日 18:18
    • そんな部署、こちらから願い下げた!と言いたくなるなぁ

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